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企业普法依法治理工作关键在于“对症下药”
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——宁波市海曙区普法办携手网通公司宁波分公司开展普法依法治理工作 |
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日前，海曙区普法办携手中国网通公司宁波分公司，利用网络信息技术开展针对IT企业的普法依法治理工作。
中国网通公司宁波分公司是拥有约二百名员工的电信运营企业，经过六年的发展，已成为一家比较成熟的全方位的综合电信企业。通过该公司的实践证明，在企业开展普法依法治理工作是十分必要的，它对员工法律素质的提高和企业的健康运营提供了有力的支持。但是传统的集中上课、法制讲座等形式不太适合工作节奏较快的IT业员工。一方面该企业员工以白领居多，学历较高，对常用法律均有一定的了解；另一方面,员工的日常工作非常繁忙，不可能有时间和精力脱产专门用于接受法制教育。
海曙区普法办针对网通公司的特点，经过调研，并与该公司管理层进行商讨，提出了“以网治网”的普法依法治理工作方法：即通过互联网的方便、快捷，把法制宣传内容通过网络传到每个员工的电子信箱，内容为与IT业有紧密联系的法律法规和国家新颁布的法律法规，并在企业的内部网站上开辟法制教育栏目，通过员工的点击查看，进行“没有教室、没有老师、没有课本”的培训活动。而企业可以通过点击率等一系列数据，了解员工接受法制教育的情况，及时调整内容和形式。
网通公司负责人认为“以网治网”的方法比较适合IT企业的工作特点，能够根据企业的要求对症下药，在今后的工作中将逐步加大渗入网络法制教育的力度，使广大员工的法律素质更上一层楼，真正实现依法治企。
（宁波市海曙区普法办 陈宏虹）
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2003-3-28 |
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